Z.C.IV.1 Cadre dirigeant

Le cadre dirigeant encadre un ensemble d'activités diversifiées. Il assure le management d'un ou plusieurs services importants, dans le cadre de l'entreprise elle-même, ou de plusieurs sites ou établissements.
Sa place dans la hiérarchie lui donne le commandement sur un ou plusieurs cadres dont il contrôle et oriente les activités.

Domaine : QUALIFICATIONS GENERIQUES

Sous domaine

QUALIFICATIONS GENERIQUES

Catégorie professionnelle

CADRES

Contenu de la qualification

Activités relatives au management de l'entreprise:
  • Définition avec les dirigeants de l'entreprise, des objectifs généraux dans les domaines qui lui sont confiés par sa définition de fonction contractuelle 
  • Définition des stratégies devant conduire à la réussite de ces objectifs 
  • Attribution à chaque service ou site sous sa responsabilité, d'objectifs personnalisés et de plans d'actions 
  • Animation et management de l'encadrement dans la réalisation et le suivi de leurs activités 
  • Négociation avec les partenaires importants de l'entreprise 
  • Représentation éventuelle de l'entreprise sur mandat précis, au sein des instances représentatives du personnel, comme dans les instances judiciaires, professionnelles ou locales.

Classement

  • échelon correspondant au contenu principal de la qualification : C.IV
  • Un seul échelon étant attribué à cette qualification, toute progression se traduit par une nouvelle qualification de classement supérieur

Extensions possibles dans la qualification

  • Les trois degrés A, B et C doivent normalement permettre une progression dans les conditions indiquées à l’article 5-02 d).