Nos offres d'emploi

Retrouvez sur cette page les offres de poste en cours :

Chargé(e) de projet stratégie qualité et performance - contrat d'apprentissage - Meudon (92)

L’ANFA recherche pour son pôle Stratégie, Qualité et Performance, constitué de 5 personnes, Un(e) Chargé(e) de projet.

Concrètement, votre quotidien ?

Rattaché(e) à la responsable du pôle, vous aurez en charge les missions suivantes :

Suivi et coordination de projets transverses notamment du plan d’action « Mixité » pour la branche des services automobile.
Accompagnement des équipes des différents services dans la rédaction et la modélisation de procédures et de normes qualité
Création d’une bibliothèque de procédures en s’appuyant sur un outil numérique à identifier
Appui des 2 responsables projet transverse et évaluation pour la mise en place de nouvelles démarches et réalisation de terrain d’observation

Votre profil

Vous êtes en 1ère année de Master Management de projet et avez un intérêt marqué pour le management de la qualité, les problématiques sociales et sociétales
Vous maîtrisez le pack office, notamment Excel

Savoir être

Vous faites preuve de proactivité
Vous apportez du dynamisme dans vos missions
Vous disposez d’une bonne aisance relationnelle
Vous faites preuve de discrétion
Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles
Vous démontrez un esprit d’analyse et de synthèse
Vous savez travailler avec organisation et rigueur

Notre proposition

Contrat d’apprentissage à partir de septembre 2026
Rémunération : selon la réglementation en vigueur + Epargne Salariale + 9 semaines de congés (CP / RTT / congés direction)
Mutuelle / prévoyance / retraite supplémentaire
Tickets restaurant (60% pris en charge par l’employeur) ou RIE
Télétravail partiel possible (1 jour par semaine)

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre l'ANFA, c'est évoluer dans un environnement où il fait bon vivre, au sein d'une équipe à taille humaine, attentive au bien-être de chacun.

Fiers d’être certifiés Great Place To Work®, nous plaçons la confiance, l’écoute et la qualité de vie au travail au cœur de notre culture d’entreprise.

Nous portons des valeurs fortes et nous nous engageons activement dans une démarche RSE, en intégrant des pratiques responsables, durables et solidaires dans nos actions au quotidien.

Faisons connaissance !

Postulez sans plus attendre, nous serons ravis de vous contacter pour convenir d’une première rencontre.

Envoyez-nous votre CV sur rh@anfa-auto.fr

Chargé(e) d'appels à projets - CDI - Meudon (92)

Le Service Accompagnement des Etablissement et Mobilité Européenne (SAEME) recherche un(e) Chargé(e) d'appels à projets pour préparer, publier et gérer les appels à projets de l’ANFA. Ce poste, exercé en binôme, est central pour assurer une gestion rigoureuse et transparente des fonds publics, dans le respect des règles de l’ANFA et des pouvoirs publics.

Concrètement, votre quotidien ?

Rattaché(e) au Responsable du SAEME, au sein du pôle subventions aux établissements, vous aurez en charge les missions suivantes :

1. Préparation des appels à projets

Collaborer avec la direction de l’ANFA pour définir les critères, budgets et calendriers de différents appels à projets (matériels, numériques, promotion des métiers, etc.).
Préparer les outils et les documents associés (notes d’information, création de l’appel à projet dans l’outil collaboratif SOFIA, etc.).
Veiller à l’alignement des appels à projets avec les besoins des Organismes de Formation, les orientations stratégiques de la branche et les éventuelles évolutions législatives.

2. Publication et communication

Publier les appels à projets sur SOFIA (outil interne dédié) et sur le site web de l’ANFA (anfa-auto.fr).
Assurer la diffusion des informations auprès des Responsables Territoriaux (RT) de l’ANFA.
Répondre aux éventuelles demandes de clarification des OF et des partenaires.

3. Gestion administrative et financière

Vérifier les dossiers déposés par les OF (conformité des devis, éligibilité des demandes, etc.).
Notifier les établissements des prises en charge validées.
Réceptionner et valider les bons de commande et les factures acquittées.
Préparer les validations de subventions pour les établissements bénéficiaires.
Assurer un suivi rigoureux des engagements financiers et des dépenses.
Assurer les échanges avec l’équipe financière interne, les Experts Comptables et Commissaires aux Comptes.

4. Amélioration continue

Proposer des améliorations pour optimiser les processus (simplification des procédures, outils de suivi, etc.).
Étudier les possibilités d’automatisation pour renforcer la double vérification des dossiers et réduire les risques d’erreurs.
Participer à la digitalisation des processus liés aux appels à projets.

5. Reporting et évaluation

Produire des tableaux de bord et des rapports pour suivre l’avancement des appels à projets (nombre de dossiers, montants engagés, etc.).
Analyser les retours des OF pour ajuster les futurs appels à projets.
Contribuer à l’évaluation de l’impact des aides sur la formation initiale de la branche.

Compétences techniques :

Maîtrise avancée d’Excel (tableaux croisés dynamiques notamment) et du Pack Office Microsoft.

Savoir-être :

Rigueur absolue et sens de l’intégrité

Esprit d’analyse et méticuleux (vérification des dossiers, devis, factures)

Capacité à travailler en binôme et en collaboration

Autonomie et sens de l’organisation

Pédagogie pour accompagner les OF dans leurs demandes.

Formation et expérience :

Bac +2 en gestion administrative ou équivalent.

Expérience confirmée dans la gestion administrative.

Expérience dans le secteur de la formation professionnelle ou dans un organisme public/parapublic (un plus).